CFA SUP 2000
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Présentation

Pionnier de l'apprentissage universitaire en France, le CFA SUP 2000 reste, depuis 25 ans, l'un des plus importants CFA universitaire au niveau national.

La qualité de l’apprentissage

Le système de management de la qualité mis en place par le CFA SUP 2000 lui permet d'offrir une garantie de qualité dans la pédagogie de l'apprentissage.

Les partenaires pour l’apprentissage

Une collaboration étroite entre les entreprises et les universitaires est la garantie d’une formation d’excellence adaptée au contexte économique.

Le CFA dans les médias

Dans la presse écrite, sur Internet ou en vidéo, les différents médias mentionnent le CFA SUP 2000 et ses formations comme des références dans l’enseignement supérieur.

Devenir apprenti

En choisissant le CFA SUP 2000, l'apprenti concilie des études supérieurs de qualité, encadrées et en prise avec le monde du travail.

Modalités de l'apprentissage

L’apprenti bénéficie des mêmes droits que les salariés de l’entreprise, y compris pour ce qui relève des dispositions conventionnelles.

Le suivi de l'apprenti

L'apprenti est accompagné pendant toute la durée de son contrat par le tuteur pédagogique et le maître d’apprentissage.

Aides et conseils pour l'apprenti

L’apprenti peut bénéficier d’aides diverses lui assurant un soutien dans sa formation.

Recruter en apprentissage

Constituez avec le CFA SUP 2000 un vivier de recrutement de haute qualité pour votre entreprise, vos sous-traitants voire pour vos clients.

La taxe d'apprentissage

La taxe d'apprentissage permet notamment au CFA SUP 2000 de continuer à proposer une offre de formation innovante.

Le suivi de l'apprenti

L'apprenti est accompagné pendant toute la durée de son contrat par le maître d’apprentissage et le tuteur pédagogique.

Les avantages de l'apprentissage

Dans le cadre du recrutement d’un ou de plusieurs apprentis, l’entreprise peut bénéficier d’aides diverses.

Apprentis > Aides et conseils pour l'apprenti > Les différentes solutions de logement

Les différentes solutions de logement

On distingue plusieurs types d'hébergements :

La location dite classique (dans le privé) :

Consultez les réseaux sociaux, les sites d’annonces immobilières, et n’hésitez pas à vous créer des alertes. Voici une liste non-exhaustive :
-www.pap.fr
-www.seloger.com
-www.leboncoin.fr
-www.facebook.com/AppartParis

La colocation est une autre solution pour se loger moins cher, à condition toutefois d’aimer la vie en communauté. Il existe des sites d’annonces dédiées à la colocation comme :
-www.lacartedescolocs.fr
-www.colocation.fr

Les Foyers Jeunes Travailleurs et les résidences sociales :

Il s’agit de possibilités de logement temporaires (généralement jusqu’à 2 ans).
Les demandes de logement en résidence sociale ou en Foyer de Jeunes Travailleurs doivent être formulées directement auprès de l’organisme gestionnaire de l’équipement.
-www.residetapes.fr
-www.alfi-asso.org
-www.aljt.com
-www.arpej.fr
-www.cljt.com
-www.unme-asso.com
-www.urhaj-idf.fr

Les logements intergénérationnels :

Il s’agit de cohabiter avec une personne âgée en échange d’un loyer modéré, voire gratuit. La personne retraitée y trouve une présence rassurante, éventuellement une aide pour effectuer certains gestes pénibles du quotidien. L’apprenti(e), lui (elle), bénéficie de calme et d’un logement à faible coût. Cela requiert de la part du locataire de la bienveillance et de la courtoisie.
-www.ensemble2generations.fr
-www.leparisolidaire.fr
-www.reseau-cosi.com

Voir aussi :

Découvrez les autres dispositifs d'aides au logement :

Vous avez des suggestions de contenus ou des remarques sur cette page, contactez-nous par email à l’adresse contact@cfasup2000.fr.

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